Недавнее заседание Совета при Президенте России, состоявшееся в Кремле под председательством Валентины Матвиенко, стало площадкой для обсуждения актуальных вопросов поддержки семей с детьми. Губернатор Ямала, Дмитрий Артюхов, в своем выступлении акцентировал внимание на важности участия работодателей в этой сфере. Спикер Совета Федерации отметила, что Президент России Владимир Путин проявляет постоянное внимание к проблемам семьи, материнства и детства. Более подробно с материалом можно ознакомиться на Муравленко 24.
В ходе заседания участники обсудили ключевые аспекты формирования семейно ориентированной среды в различных сферах жизни. Особое внимание было уделено семейноцентричности государственных программ и национальных проектов, а также совместным усилиям государства, общества и бизнеса для достижения целей демографического развития. Губернаторы регионов и представители крупных компаний поделились своим опытом и мерами поддержки семей с детьми. Валентина Матвиенко напомнила о внедрении «Корпоративного демографического стандарта», который призван улучшить условия для работников с семейными обязанностями.
Дмитрий Артюхов, который также возглавляет комиссию Госсовета РФ по направлению «Молодежь и дети», предложил активизировать работу комиссии, приглашая крупных работодателей делиться своими успешными практиками. Он подчеркнул, что задача глав регионов заключается в том, чтобы донести до работодателей важность внедрения этих решений на практике. «Местные работодатели, конечно, услышат эту информацию, но у нас есть крупные вертикально интегрированные компании, в которых внедрение изменений идет сложнее из-за единых стандартов и коллективных договоров», – отметил он.
Артюхов высказал идею о том, что приглашение ключевых работодателей страны могло бы запустить цепную реакцию, когда одна компания подает пример, за ней следуют другие. «Это может привлечь миллионы работников по всей стране к реализации лучших решений, которые мы обсуждали», – добавил он.
Поддержала позицию Артюхова и Татьяна Голикова, заместитель председателя правительства Российской Федерации по вопросам социальной политики. Она акцентировала внимание на том, что мониторинг «Корпоративного демографического стандарта», принятого в конце ноября 2024 года, показал положительные результаты. Более 80 регионов уже рассмотрели этот стандарт на своих трехсторонних комиссиях, и в 71 регионе было принято более 96 тысяч актов, касающихся поддержки восьми миллионов работников с семейными обязанностями.
Валентина Матвиенко упомянула о Ямале как о регионе с эффективной демографической политикой. По суммарному коэффициенту рождаемости округ занимает третье место в стране, что является итогом почти десятилетней работы по укреплению института семьи. Среди востребованных решений выделяются специальный авиатариф для многодетных семей, который составляет 2,5 тысячи рублей за перелет ребенка на рейсах региональной авиакомпании. С момента введения этой меры в 2019 году семьи сэкономили более 800 миллионов рублей, воспользовавшись ею почти 147 тысяч раз.
Кроме того, значимым механизмом поддержки является жилищная программа, связанная с рождением детей. Молодые мамы до 35 лет получают выплату в 1,5 миллиона рублей при появлении ребенка, а те, кто рожает первенца до 30 лет, могут рассчитывать на 3 миллиона рублей. С начала года две трети участников программы уже направили средства на приобретение жилья. Важно отметить, что право на эту поддержку имеют только граждане России с минимальным 20-летним стажем гражданства. В этом году по инициативе губернатора Дмитрия Артюхова был увеличен региональный материнский капитал до миллиона рублей.
В Ямале функционирует более 30 мер поддержки для семей с детьми, что подчеркивает серьезное внимание власти к этой сфере.
Фото: пресс-служба губернатора ЯНАО